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企业人力资源管理师报考条件，人力资源管理员报考条件这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、一、人力师属于劳动部主考的从业资格证书，需要报名参加相应的辅导课程才可以获取考试资格。

2、 二、申报条件:（具备以下条件之一) 人力资源管理员: 大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上； 2、高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上； 助理人力资源管理师: 取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上者； 2、大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上者； 3、取得本专业或相关专业硕士学位； 4、大专学历，连续从事本职业工作3年以上者； 5、高中或中专学历，连续从事本职业7年以上； 人力资源管理师: 取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上； 2、取得本专业或相关专业博士学位； 3、具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业3年以上。

3、 4、具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业6年以上。

4、 5、大专学历,连续从事本职业8年以上； 6、高中或中专学历，连续从事本职业10年以上。

5、 三、找一家资质好的学校，你可以尝试直接报考师级（一般的来说关于报考资格查的不是特别严格，如果你找的这家学校路子比较广，你可以直接报师，不一定从助师开始考）。

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